10 марта в Новомалыклинском районе прошла сессия по разработке планов развития сельских поселений на пятилетнюю перспективу, организованная автономной некоммерческой организацией дополнительного профессионального образования «Корпоративный университет Ульяновской области».

Участниками сессии стали 35 человек, в их числе главы сельских поселений и главы администраций сельских поселений, руководители структурных подразделений администрации МО «Новомалыклинский район», администраторы населенных пунктов, представители депутатского корпуса и молодежи, от работы которых зависит судьба и комфортная жизнь людей в муниципалитете. На открытии сессии участников мозгового штурма «Планирование развития поселений» приветствовала глава администрации МО «Новомалыклинский район» Анастасия Пуреськина.

- Мероприятие, которое мы назвали «Мозговым штурмом», обусловлено тем, что возникла потребность выработать направления развития Новомалыклинского района и каждого сельского поселения. Для того, чтобы не распылять свои ресурсы, а сосредоточиться на одном-двух направлениях - эффективно использовать бюджетные средства и ресурсы. Чтобы это максимально сработало на пользу населения Новомалыклинского района. И самое главное, чтобы наш район в результате реализации такого плана мероприятий получил новый толчок к развитию. Чтобы о Новомалыклинском районе говорили не только на территории Ульяновской области, но и за её пределами. Он удачно расположен на пересечении Самары, Татарстана и грех этим не воспользоваться. Осталось только определиться, в каком направлении мы будем работать и развиваться, - отметила Анастасия Дмитриевна.

По мнению организаторов, цель прошедшего мероприятия - создать видение приоритета, дать импульс неким стратегическим действиям, чтобы не всё шло так, как идёт, а что-то должно поменяться. А готовы ли Вы сами измениться? Посмотреть на развитие сельских поселений под новым углом. Дать определение самому понятию «развитие». А также уяснить, что одна из целей в развитии – ошибаться, пробовать и смотреть, что работает, а что нет.

Программа мозгового штурма включала в себя четыре основных модуля: первый - включение участников мозгового штурма в темп работы; второй - выступление эксперта, который рассказал об опыте работы и об использовании финансовых ресурсов и их привлечении (с возможностью участникам встречи задать вопросы эксперту и получить на них ответы); третий - определение дальнейших действий на основе полученной от эксперта информации; в четвертом (заключительном) модуле каждая из групп участников должна была обсудить идеи, из которых предстояло выделить наиболее интересные, и наметить шаги для дальнейших действий по реализации идеи проекта. В заключение команды защищали свои проекты.

Светлана ОДАЕВА